Corporate Influencer Breakfast geht weiter
Eck Newsletter Nr. 41 - 17.01.2022
Liebe Leser:innen,
Mitte der Woche starten wir in diesem Jahr wieder mit dem Corporate Influencer Breakfast. Falls Sie ebenfalls spannende Themen haben und mit uns darüber sprechen wollen, melden Sie sich einfach bei mir. Ich suche immer wieder Referent:innen für unseren Zoom-Talk am Mittwoch.
Sollten Sie bisherige Breakfasts verpasst haben, können Sie bisher rund 50 Talks auch in der Konserve auf Youtube finden und sie sich ansehen.
Ich wünsche Ihnen einen guten und erfolgreichen Start in diesem Jahr.
Ihr Klaus Eck
Ich freue mich, wenn Sie den Eck Newsletter weiterempfehlen oder mir Feedback geben. Folgen Sie mir gerne auf Twitter oder LinkedIn.
Corporate Influencer Breakfast am Mittwoch
Wie wichtig die persönliche Kommunikation ist, darüber diskutiere ich am 19. Januar 22 mit Dennis Vollmer, PR-Manager der Volksbank Mittelhessen im Corporate Influencer Breakfast.
Von der Reichweite her ist sie die stärkste Volksbank Deutschlands in Social Media. Die Aktivitäten im Netz hat Vollmer von den ersten zaghaften Versuchen an begleitet.
Der Kommunikator hat einen Ausnahmebeitrag auf LinkedIn veröffentlicht, den innerhalb kurzer Zeit mehr als 1,7 Millionen Menschen gesehen haben. Mehr als 22.300 Personen haben ihn geliked und rund 1.800 kommentiert.
Er präsentierte auf seinem persönlichen Account ein Halbjahreszeugnis der 10ten Klasse. Sein Beitrag begann mit den Worten: „Der Dennis und Deutsch, das sind zwei Universen, die sich niemals berühren werden." Diese steile These formulierte 1996 mein Deutschlehrer am gefürchteten Elternabend.“
25 Jahre danach verweist er im November 21 auf seine Erfolge: „Vertraut den Talenten Eurer Kinder. Fördert sie, habt Geduld. Jedes Kind hat besondere Fähigkeiten. Man muss sie nur erkennen. - Ein kleiner Tipp zum Schluss: Wer meine Schreibe mag, sollte der LinkedIn-Seite der Volksbank Mittelhessen folgen. Der Content stammt aus meiner Feder.“
Auf diese Weise verweist er elegant auf den eigenen LinkedIn-Unternehmensauftritt.
Der Impact eines einzelnen Corporate Influencers kann manchmal enorm hoch sein.
👉 Seien Sie dabei und melden Sie sich einfach für unseren kostenlosen Zoom-Talk am kommenden Mittwochvormittag auf Eventbrite an.
Wie viel Zeit nehmen Sie sich für LinkedIn?
Das tägliche Networking auf LinkedIn kostet sehr viel Zeit, die nur wenige Menschen haben. Es ist deshalb kein Wunder, dass vor allem Freelancer, Selbstständige und (LinkedIn-)Berater:innen besonders aktiv auf LinkedIn sind.
Es ist Dilemma für viele Beschäftigte, dass das Posten von LinkedIn-Beiträgen nicht zu ihrer Jobbeschreibung gehört. Es ist ein Add-on. Einzelne Postings kosten Zeit, wenn sie eine gewisse Content-Qualität aufweisen sollen. Hinzu kommt außerdem noch das Kommentar-Management.
Für die meisten Angestellten ist es kaum möglich, mehr als zwei Stunden in der Woche auf LinkedIn aktiv zu sein. Corporate Influencer benötigen dafür in jedem Falle Arbeitszeit und die Unterstützung vonseiten des Managements. Ansonsten werden sie ihre Kontakte nicht gezielt ausbauen und wirklich qualitativ hochwertige Reichweiten erzielen können.
Entscheidend für Ihren Erfolg ist der richtige Einsatz Ihrer Zeit. Ein Zuviel kann es auch bei Gesprächen, Meetings oder Telefonaten geben. Wer dabei beliebig ist, keine Ziele verfolgt, wird über sein Kommunikationsverhalten und seine Content Creation auch keine messbaren Ergebnisse erzielen.
Aus diesem Grund empfehle ich Ihnen folgendes Vorgehen:
📌 Definieren Sie für sich klare Ziele für LinkedIn: Was wollen Sie erreichen?
📌 Sammeln Sie Ideen und halten Sie diese fest. Auf LinkedIn können Sie jedes Posting für "später speichern" und dann lesen und als Inspiration nutzen.
📌 Trennen Sie Lesezeiten von den aktiven Zeiten auf LinkedIn, sonst verlieren Sie sich im Newsfeed und auf diesem Netzwerk, weil alles so spannend ist.
📌 Verfassen Sie zwei bis vier Postings im Monat. Idealerweise mit rund 1.400 Zeichen, weil das die Verweildauer auf Ihrem Beitrag erhöht und vom LinkedIn Algorithmus belohnt wird.
📌 Bauen Sie Ihr Netzwerk aus. Wie viele neue Kontakte wollen Sie machen? Denken Sie dabei an Ihre Reichweite.
👉 Verschwenden Sie keine Zeit, sondern denken Sie strategisch.
Kreativität im Content Marketing fehlt
Wer seine Stakeholder mit emotionalen Inhalten ködert, dann aber die Rezipienten in den Funnel schickt, um möglichst viel Umsatz zu machen, könnte dabei viele enttäuschen.
“Eine eiskalte Funnel-Denke durchweht dann das Content-Marketing”, meint Doris Eichmeier. Das reicht aber nicht. Wir sollten uns überlegen, wie wir im Content Marketing die kalte Sales-Welt mit der werteorientierten Kommunikation verbinden können.
Werkstudent:in von DAX-Konzern gesucht
Ein großes deutsches DAX-Unternehmen startet ein Corporate-Influencer-Programm. Für meinen Kunden suche ich ab sofort ein:e Werkstudent:in für mindestens 6 Monate mit ca. 20 Stunden die Woche.
Wer Interesse daran hat, kann vom Start an bei dem Projekt eines Konzerns dabei sein. Es ist eine gute Gelegenheit für Studierende, die Kommunikation zu begleiten und viel zu lernen. Ich werde ebenfalls dabei sein und meinen Kunden begleiten.
Zu den Hauptaufgaben gehört es, die Corporate Influencer mit auszubilden, zu begleiten und auch zu beraten. Dazu zählen auch Aufgaben wie das Monitoring, die Recherche und die Entwicklung von kreativen Content-Ideen.
Die Stelle ist zwar in München zu besetzen, läuft aber 80 Prozent der Zeit remote.
Zu den Voraussetzungen zählen:
📌 Ein Studium im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Marketing, E-Commerce, o. ä. Schwerpunkte
📌 Bachelorstudent:innen ab dem 2. Semester und/oder Masterstudent:innen sowie großes Interesse im Bereich Social Media.
📌 Ausgezeichnete mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache (Muttersprache oder mind. C1 Niveau)
Neugierig geworden?
Dann schreiben Sie mich für mehr Informationen gerne per LinkedIn Messenger oder E-Mail an: ke@klauseck.de. Ich stelle gerne den Kontakt zur Unternehmensansprechpartnerin her.
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